DC Field
Value
Language
dc.contributor.author
Güttel, Wolfgang
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dc.contributor.author
Kronlechner, Stefan
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dc.contributor.author
Kleinhanns-Rolle, Astrid
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dc.contributor.author
Keller, Arne
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dc.contributor.editor
Güttel, Wolfgang
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dc.date.accessioned
2026-01-19T12:05:57Z
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dc.date.available
2026-01-19T12:05:57Z
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dc.date.issued
2025-10-07
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dc.identifier.citation
<div class="csl-bib-body"> <div class="csl-entry">Güttel, W., Kronlechner, S., Kleinhanns-Rolle, A., &#38; Keller, A. (2025). Change Management: Leading Change. In W. Güttel (Ed.), <i>Erfolgreich in turbulenten Zeiten: Impulse für Leadership, Change Management und Ambidexterity</i> (pp. 152–217). Nomos.</div> </div>
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dc.identifier.uri
http://hdl.handle.net/20.500.12708/224860
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dc.language.iso
de
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dc.subject
Change Management
en
dc.title
Change Management: Leading Change
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dc.type
Book Contribution
en
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Buchbeitrag
de
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978-3-7560-3527-4
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152
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217
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dc.type.category
Edited Volume Contribution
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tuw.booktitle
Erfolgreich in turbulenten Zeiten: Impulse für Leadership, Change Management und Ambidexterity
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tuw.relation.ispartof
Erfolgreich in turbulenten Zeiten
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tuw.relation.publisher
Nomos
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Baden-Baden
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3
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Beyond TUW-research focus
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E330-05 - Forschungsbereich Personal- & Unternehmensführung
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66
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0000-0002-0957-6378
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tuw.editor.orcid
0000-0002-0957-6378
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E330-05 - Forschungsbereich Personal- & Unternehmensführung
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E330-05 - Forschungsbereich Personal- & Unternehmensführung
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E330-05 - Forschungsbereich Personal- & Unternehmensführung
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crisitem.author.parentorg
E330 - Institut für Managementwissenschaften
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E330 - Institut für Managementwissenschaften
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E330 - Institut für Managementwissenschaften
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